品牌
潮州招聘網通過媒體廣告、網絡投放、市場傳播、專業合作以及客戶活動等全方位的方式，不斷提升品牌價值和求職者複蓋量，日益提升的品牌資産不斷鞏固和增強着我們在求職者市場的影響力，也為企業客戶的招聘效果提供了保障。潮州招聘網于2010年5月份獲準成為第七屆“廣東勞動學會”、第二屆“廣東省人力資源管理協會協會”理事單位。
慈善活動
2013年4月27日潮州招聘網和汕頭招聘網将聯合汕頭慈善總會、汕頭藍天義工、共青團汕頭職業技術學院委員會在汕頭林百欣會展中心舉行第二十五屆廣場招聘會暨“心系雅安，有你有愛救有力量”慈善募捐活動，公司已經籌備了4000元的慈善備用金、并且每進場一名求職者公司将捐助一元錢、每報名一家招聘企業公司将捐助50元錢，同時廣東百城總部及旗下各分公司将舉行内部募捐活動。所有善款将通過汕頭慈善總會定向捐獻給雅安地震災區。
現場招聘
為合理配置人才資源，服務地方經濟建設，解決當前企業人才短缺的問題，為積極進取的衆多優秀人才提供更好的就業發展機會。由潮州市職業介紹服務中心主辦，潮州市百城人力資源服務有限公司(潮州招聘網)協辦的2013年秋季人才（勞務）專場招聘會，将2013年9月27日，在潮州市體育館隆重舉行。
為發揮市場配置人力資源的基礎性作用，合理配置人力資源，緩解當前企業人才短缺的問題，服務地方經濟發展，為積極進取的衆多優秀人才提供更好的就業發展機會。由潮州市職業介紹服務中心、潮州市人才管理辦公室主辦，潮州招聘網協辦的2013年潮州市“一企一崗互濟共赢”高校畢業生招聘會，将于2013年6月15日在潮州市體育館隆重舉行。
潮州招聘網攜手韓山師範學院定于2013年4月27日（星期六），在學院舉辦“韓山師範學院2013屆畢業生供需見面會”。
由潮州市湘橋區人力資源和社會保障局主辦、潮州招聘網協辦的潮州市湘橋區2013年“南粵春暖就業服務行動”人才勞務招聘會，于2013年4月21日潮州商校隆重舉行。具統計，當天到場企業達200多家，求職者超2000人次，是當地有史以來規模較大的現場招聘會。
由潮州招聘網、汕頭招聘網、揭陽招聘網聯合舉辦的第二十四屆百城-金海灣中高級人才招聘會将于2013年4月20日在汕頭市金海灣大酒店黃金殿隆重舉行。
由潮州招聘網、汕頭招聘網、揭陽招聘網聯合舉辦的第二十五屆百城-林百欣廣場招聘會将于2013年4月27日在汕頭市林百欣會展中心隆重舉行。
由潮州招聘網協辦、汕頭招聘網主辦的的以下招聘會，将如期舉行：
第二屆“陽光廣場招聘會”将于2010年9月18日在汕頭市林百欣會展中心北廣場。
第三屆“陽光廣場招聘會”将于2010年10月16日在汕頭林百欣會展中心如期舉行。
第四屆“陽光廣場招聘會”将于2010年11月20日在汕頭林百欣會展中心如期舉行。
第七屆“陽光精英職場高級人才招聘會”将于2010年10月30日在汕頭金海灣大酒店舉辦。
第十一屆“汕頭招聘網粵東中高級人才招聘會”将于2011年5月21日在汕頭市金海灣大酒店黃金殿隆重舉行。
第十屆“陽光廣場招聘會”将于2011年6月25日在汕頭林百欣會展中心一樓大廳如期舉行。
公司管理
1.在2005年潮州招聘網以公司模式正式運營之時，同時協同汕頭招聘網創建了以下區域性的招聘平台，包括揭陽招聘網、珠海招聘網、大佛山人才網、潮州招聘網、潮陽勞力網。
2.在2006至2007年之間，相繼建立了更多的廣東省内的區域性招聘平台，包括：饒平招聘網、澄海招聘網、潮南招聘網、潮安招聘網、普甯招聘網，自此形成了服務于粵東地區的網絡招聘聯盟，發布站點總共10個；同年還建立了廣州招聘網、深圳招聘網、東莞招聘網、中山招聘網及江蘇省的南京招聘網。
3.在2008年建立了惠州招聘網、湛江招聘網、江門招聘網、汕尾招聘網。
4.在2009至2010年之間，相繼建立了河源招聘網、茂名招聘網、韶關招聘網及海南省的海南招聘網、福建省的廈門招聘網、漳州招聘網。
5.在2009年協同汕頭招聘網創辦百城招聘網，該網站為服務于百城旗下的招聘網站，建立了垂直搜索系統，專為求職者提供大量的招聘職位，自此，百城招聘網已經複蓋了廣東全省（除肇慶市外）。
6.2005年起公司就一直關注中小企業信息化服務，并為客戶提供相關的解決方案。
7.公司現有網絡招聘部、網絡營銷策劃部、技術研發中心、市場推廣部等各大職能部門，以及遍布廣東及省外的各地的分公司、合作夥伴。
8.公司的使命及願景：降低中國企業的人力資源招聘成本，提升中國企業的人力資源管理水平，築造中國最優秀的人力資源服務機構。
最新動态
由汕頭市人力資源協會主辦、潮州招聘網、汕頭招聘網承辦的“汕頭市人力資源協會成立大會暨中高級人才交流會”将于2013年4月12日在汕頭市金海灣大酒店黃金殿A廳隆重舉行，現在将有超過60家潮汕地區用人單位、近500名中高端人才進場洽談。
由潮州招聘網、汕頭招聘網、廣東百城人力資源服務有限公司、汕頭市企業經理人協會聯合主辦的第九屆“績效助有夢想的企業高飛”已經于2013年3月30日在汕頭市金海灣大酒店黃金殿B廳隆重舉行，會議吸引了潮汕地區近200名資深HR經理、企業主、高級管理精英參加。
由汕頭市人力資源和社會保障局、汕頭市電子商務産業協會主辦，由潮州招聘網、汕頭招聘網協辦的“廣州大學城人才交流會”将于2012年12月1日在廣州大學城隆重舉行。本次招聘會是潮汕地區企業首次組團參加廣州大學城的應屆大學生招聘活動。
行業組織
潮州招聘網是人力資源服務、軟件和信息服務、以及電子商務等行業活動的積極參與者，公司現已加入成為：
廣東省人力資源管理協會、廣東省勞動學會理事單位，
廣東就業促進會會員單位，
潮州招聘網積極向人力資源、電子商務等行業社會組織靠攏，主動發起和參與行業協會組織的各種活動，為行業發展積極建言獻策，促進行業的交流和發展。
沙龍論壇
自2005年起，與多家知名培訓機構成功舉辦了多場人力資源和企業管理相關的論壇及課程：
亞洲八大名師：楊濱老師的“性格的力量”研讨會，讓潮州招聘網會員學習如何運用性格的力量來選人、育人、用人、留人。
聯合國慧管理機構在林百欣會展中心成功舉辦新一代營銷策劃掌門人：華紅兵老師的‘一’度營銷。
聯合英盛企管舉辦多個論壇和沙龍：首屆、二屆粵東企業發展高峰論壇，白玲老師的人才識别系統及評測技能特訓；張曉彤老師的非人力資源經理的人力資源管理…
由潮州招聘網和汕頭招聘網主辦的“如何成功就業首屆大粵東職業快車論壇”于2010年4月25日隆重舉辦，會議邀請了粵東在人力資源方面有着資深經驗的專家與老師，課程也獲得了廣大求職朋友的一緻好評。汕頭招聘網将繼續為廣大求職朋友提供類似的講座。
由潮州招聘網和汕頭招聘網主辦的泰安錦繡江南、國慧管理學校協辦的第一屆“陽光-HR沙龍”已于2011年12月24日在錦繡江南售房處隆重舉行。
網絡招聘的優點
對于企業來說：首先網絡招聘時效長，對于企業的招聘信息來說，從發布日開始可以一直延續到企業招聘到真正人才為止。另外收費相對傳統方式要低很多。再則對于企業來說随着網絡求職者的增多，對于找到真正适合企業發展的人才也就越來越多。
對于個人來說：首先人才網站對于個人提供的是一種免費服務。另外随着國内教育事業的發展，随着計算機知識的普及，越來越多的求職者接觸到網絡，并最終選擇網絡求職。再則因為網絡求職方便，求職者隻要在人才網站上登記了個人簡曆之後，即可以等候企業的招聘信息，如果上網方便還可以主動出擊。随着良性的發展，網絡的招聘信息量增多，對于個人來說選擇适合自我發展的職位機會也就越來越大。
1.信息量大：數以千萬計的求職人員，招聘職位數量顯然吸引了求職者的眼球，在人才招聘網站裡，可以随時查詢大量的供需信息。無論是招聘方，還是求職者具有足夠的信息可選擇，比起人才招聘集市信息量要大的多。
2.信息傳遞快：招聘網絡平台功能強大，輕輕點擊鼠标瞬間就能發布招聘信息、收到應聘信息、發出招聘意向。求職者也能快速準确地查詢到所需要的信息，當查詢到合适的招聘職位後還可以直接通過網站把簡曆提交給招聘單位。很大程度上節省了時間，提高了效率。
3.信息更新快：網絡招聘信息更新速度很快，每天更新的職位與人才很多，能夠在第一時間掌握招聘單位的需求與人才信息。
4.信息空間大：招聘與求職無區域限制。無區域限制給招聘供方提供了足夠的信息空間，給求職者創造更多的就業機會，特别是對于異地求職者，如果采取傳統的求職方式，恐怕還得來回奔波于兩個城市之間，通過網絡可以獲取同等競争的空間。
5.招聘成本低：招聘方在人才市場招聘，需要支付一定的攤位費，求職者要花不少錢制作精美的簡曆，加上門票、交通、服裝、通訊等費用，頻繁進入人才市場，招聘成本會大大高于網絡招聘。而網絡求職者是完全免費，招聘單位是一次投入，長期受益，大大降低了招聘成本。
