概述
離職證明，是用人單位與勞動者解除勞動關系的書面證明，是用人單位與勞動者解除勞動關系後必須出具的一份書面材料。 離職證明範本的法律依據是勞動法相關法規，主要目的是表明雙方已經解除了勞動關系，理清雙方在勞動關系方面的界限，也為勞動者日後建立下一個勞動關系清除了不必要的障礙。
要素
離職證明範本，主要包含以下要素：
1、勞動單位基本信息；
2、勞動者基本信息；
3、勞動關系建立日期；
4、勞動關系解除日期；
5、勞動關系期間勞動者擔任職務
6、解除勞動關系的原因；
7、雙方簽名蓋章等。
範本
範本1（合同到期離職）
離職證明
茲證明xx自xx年xx月xx日入職我公司擔任xx部門xx崗位，至xx年xx月xx日因xx原因申請離職，在此工作期間無不良表現，工作良好，同事關系融洽，期間曾被授予“xx”稱号（榮譽）。經公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續。
因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。
特此證明
公司蓋章
日期：年月日
離職證明範文
離職證明
甲方：（單位名稱）
乙方：
身份證号：
乙方原為甲方________（部門）的_______（職務），于2008年07月31日經雙方協商一緻解除勞動合同。甲乙雙方确認終止勞動關系。
雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一緻，并已一次性結清。同時，甲方已為乙方辦妥離職手續。
特此證明。
甲方（簽章）：
乙方簽字：
甲方代表簽字：
範本2（員工不達标被辭退）
離職證明
茲有 同志于 年 月 日至 年 月 日期間在我司擔任職務，在職期間，工作努力，無不良工作表現，但不符合該崗位的工作要求，經調崗與培訓也未能勝任本單位的其他工作，現根據相關法規與該員工解除勞動關系，并已正式辦理離職等相關手續。以後其一切相關事宜均與我司無關。
特此證明
公司單位（蓋章）：
年月日
