集体户:户籍类型-中文百科频道

释义

(1)[associate]∶依一定规则合伙经营的农、工、商业者。

(2)[collective household]∶若干单身的人聚在一起组成的住户。

管理

集体户口是“双重”管理的“户籍”。例如：“学生宿舍”“工厂集体宿舍”等。是由单位和派出所共同管理的。集体户口是指暂时还不具备单独立户条件，或者暂时还没有办理单独立户手续的居民，其户籍关系挂靠在某一个集体户头上的居民户口。

单独立户必须具有固定的住所，集体户一般由单位设立，为所属职工提供服务，集体户设立单位依据公安机关相关户籍管理制度，可以建立自身的户籍管理制度，所属职工应该按要求遵守，如果员工从单位离职，员工不再享受单位提供给在职职工的集体户服务，并且员工应将户口从集体户迁出。

利弊

1、设立集体户，前提是已经与员工建立劳动关系。如果员工如因公受伤、死亡，而公司不想承担或打算私了，员工不同意的情况下出现的劳动纠纷，员工可以通过以此为由通过法律手段维权。（最主要的）

2、如果员工落户公司集体户，公司不能因其他原因为员工户口迁移设卡。否则，出现违法现象。

3、如果以后不在公司工作了,离职的时候要先转出来才能离职成功。

4、如员工需要户口的相关证明，或辞职，会给人力资源增加很多的手续。如结婚、生育、出具户籍证明、办理身份证换代等。

5、集体户口制度，催生了代办户口的行业，行业内充满诈骗，受贿，权钱交易。尤其在北京，上海等大中城市。

6、因为可以解决户口，成为了很多可以解决户口的单位压低工资待遇，长期廉价使用劳动者手段。

司法观点

“常住居民名单”的概念与集体户口

单位作者：最高人民法院政治部

来源：《中华人民共和国人民陪审员法》条文理解与适用引用0123页

“常住居民名单”是建立在“住所地”概念上的，对其理解要把握以下两点。

1.住所地的概念

住所地是指自然人的户籍所在地，法人或者其他组织的主要营业地或者主要办事机构所在地。自然人的户籍所在地一般是以其户口簿或者居民身份证上登记的地址为准，法人或者其他组织的主要办事机构所在地一般是以营业执照上登记的地址为准。

2.常住居民名单的概念

常住居民名单是指人民法院辖区同级户口登记机关登记的常住人口名单。《民法通则》第十五条规定，公民以他的户籍所在地的居住地为住所，经常居住地与住所不一致的，经常居住地视为住所。《民法总则》第二十五条规定，自然人以户籍登记或者其他有效身份登记记载的居所为住所；经常居所与住所不一致的，经常居所视为住所。这是我国关于自然人住所的最主要法律规定，《民法总则》所称经常居所与《民法通则》所称经常居住地略有差别，但核心要义是一致的，确立了由户籍与经常居住地（经常居所）共同构筑的自然人住所制度的基础。随着社会经济的迅速发展，人员流动频繁，人们的日常生活不仅仅局限于一地，并且鉴于现实中大量存在的人户分离与虚拟户籍（集体户口），单一的户籍所在地为住所已不合时宜，因此出现“经常居住地”概念，在第十一条会对此专门说明。此处的“常住居民名单”仅指基层人民法院辖区同级户口登记机关有户口登记的常住人口名单。

相关法条：《中华人民共和国人民陪审员法》第九条

劳动用工与集体户口

企业录用退出现役的军人、少数民族人员、妇女和残疾人，法律和国务院已有规定的，从其规定。

企业定向或者委托学校培养的毕业生，由原企业负责安排就业。对其他大专院校和中专、技工学校毕业生，在同等条件下，应当优先招收。

刑满释放人员，同其他社会待业人员一样，经企业考核合格，可以录用。在服刑期间保留职工身份的刑满释放人员，原企业应当予以安置。

企业有权决定用工形式。企业可以实行合同化管理或者全员劳动合同制。企业可以与职工签订有固定期限、无固定期限或者以完成特定生产工作任务为期限的劳动合同。企业和职工按照劳动合同规定，享有权利和承担义务。

企业有权在做好定员、定额的基础上，通过公开考评，择优上岗，实行合理劳动组合。对富余人员，企业可以采取发展第三产业、厂内转岗培训、提前退出岗位休养以及其他方式安置；政府有关部门可以通过厂际交流、职业介绍机构调剂等方式，帮助转换工作单位。富余人员也可以自谋职业。

企业有权依照法律、法规和企业规章，解除劳动合同、辞退、开除职工。对被解除劳动合同、辞退和开除的职工，待业保险机构依法提供待业保险金，劳动部门应当提供再就业的机会，对其中属于集体户口的人员，当地的公安、粮食部门应当准予办理户口和粮食供应关系迁移手续，城镇街道办事处应当予以接收。

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留学回国人员如何购车免税与集体户口

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