人物经历
2004.9-2008.7北京交通大学经济管理学院经济学类金融专业获学士学位
2008.9-2010.7北京交通大学经济管理学院社会保障专业获硕士学位
2010.9-2014.7中国人民大学劳动人事学院社会保障专业获博士学位
2012.8-2013.8 School of Social Work , University of Michigan, Ann Arbor,USA联合培养博士研究生
主要成就
科研成就
期刊论文
1、中美公务员养老保险制度的变迁——再分配效果的检验.人口与经济,2020(6):96-111.（第一作者）
2、中国公共安全与应急管理的学术版图及研究进路.管理学刊,2020(4):1-16.（第二作者）
3、疫情防控中基层应急社会动员的逻辑、机制与优化策略.河海大学学报(哲学社会科学版),2020,22(3):40-51.（第二作者）
4、组织管理研究中的权力距离倾向：内涵、测量与影响.中国人力资源开发,2020,37(1):21-34.（第二作者）
5、城乡居民基本养老保险待遇确定和基础养老金正常调整机制研究.中国劳动,2019(9):68-90.人大复印资料《社会保障制度》2020年2月全文转载.（第四作者）
6、德国：寻找“工作-生活”的平衡点.中国社会保障,2019(1):33-35.（独立作者）
7、收入分配中的性别差异：来自工资与养老保险的解释.软科学,2018(9):129-132.（第一作者）
8、拉美国家养老金的性别差距.中国社会保障,2018(7):34-36.（独立作者）
9、机关事业单位工资和养老保险制度的变迁与交织.贵州社会科学,2018(5):128-135.（独立作者）
10、东欧11国养老金改革及政策评估.中国社会保障,2018(1):45-47.（独立作者）
11、中国员工沉默动因：基于内隐理论的研究.北京师范大学学报（社会科学版）,2017(4):134-144.人大复印资料《劳动经济与劳动关系》2017年10月全文转载.（第二作者）
12、大学生创业意愿和动因研究.中国青年社会科学,2015(5):55-60.（第一作者）
13、养老保险“双轨制”的起源与改革.探索与争鸣,2015(5):51-56.人大复印资料《社会保障制度》2015年9月全文转载.（第一作者）
14、养老金“双轨制”改革势在必行.中国党政干部论坛,2014(5):48-51.主要观点被《法制日报》转引.（第二作者）
15、美国薪酬调查制度.中国劳动,2014(1):26-27.（第一作者）
16、我国机关事业单位养老保险制度：破除路径依赖的“魔咒”.贵州社会科学,2013(11):165-168.（独立作者）
17、福利国家将何去何从？——兼论“福利国家的未来”一文.经济问题探索,2013(10):15-23.（独立作者）
研究项目
主持
1、国家社会科学基金青年项目，2015
2、北京市社会科学基金青年项目，2018
3、北京市高校青年教师社会调研项目，2015，2016，2017
4、中国社会科学院大学卓越学者项目，2020
5、中国社会科学院大学教学改革创新项目，2020
6、中国社会科学院大学青年英才项目，2018
7、中国青年政治学院青年教师学术创新支持计划项目，2017
8、中国青年政治学院青年教师学术创新支持计划项目，2015
参与
1、国家社会科学基金重大项目子课题，2020
2、人力资源和社会保障部部级课题，2020
3、共青团中央“青少年发展研究”课题，2020
4、北京市委社工委民政局社会建设决策咨询研究项目，2020
5、退役军人事务部部级课题，2019
6、教育部人文社会科学基金项目，2019
7、中国劳动和社会保障科学研究院项目，2017，2019
8、北京市教育科学“十三五”规划项目，2017
9、北京市社会科学基金项目，2016
人才培养
参编著作
1、《中国社会组织报告2020》.社会科学文献出版社,2020.
2、《中国儿童福利与保护改革研究》.知识产权出版社,2019.
3、《社会保障通论》.山东人民出版社,2012.
4、《社会保障学概论》.北京师范大学出版社,2012.
5、《社会保险原理与实务》.中国人民大学出版社,2011.
讲授课程
讲授《微观经济学》《劳动经济学》《劳动社会学》《社会保障学》《社会保险学》《劳动与社会保障政策分析》《劳动与社会保障前沿》《社会保障理论》（研究生）《劳动问题》（研究生）等相关课程。
